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1月22日，申通快遞近2000人在瓊海市博鰲鎮(zhèn)召開2015年度公司年會。2015年，對于快遞行業(yè)來說是空前嚴峻的一年，但公司董事長陳德軍認為，面對風云變幻的市場競爭環(huán)境，公司抓住了“互聯(lián)網(wǎng)+”和國家支持快遞業(yè)發(fā)展的重大機遇，在轉(zhuǎn)型升級中持續(xù)健康發(fā)展，票件量、業(yè)務收入、納稅額同比去年實現(xiàn)大幅增長。

面對行業(yè)形勢依然嚴峻的2016年，陳德軍會上發(fā)布了公司2016年證券化、國際化、星級化、規(guī)范化、信息化、科學化、標準化、公益化的“八個化”發(fā)展主題。作為“快遞第一股”，“八個化”主題的發(fā)布也讓投資者更加期待申通快遞進軍資本市場后的表現(xiàn)及未來發(fā)展前景。

可以說，證券化將是申通快遞2016年的首要任務。企業(yè)借殼上市后，將借力金融、資本助推企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展。公司表示，自2015年10月份公告擬借殼上市以來，公司借殼上市工作穩(wěn)步推進，預計2016上半年，公司即可登陸A股市場，實現(xiàn)成功借殼。

值得一提的是，雖然尚未正式登錄資本市場，但是申通快遞借助自身力量早已積極布局國際市場。2015年，申通國際業(yè)務加速推進，僅在美國就建立了12個運轉(zhuǎn)中心，100多家分公司，若干個加盟廳點。截至目前，申通已在香港、美國、英國、日本、加拿大等15個海外地區(qū)成立了分部，且各項業(yè)務均已正常開展。

此外，2016年申通國際業(yè)務尤為值得期待。公司將實施“兩手抓”戰(zhàn)略，一手抓跨國兼并收購，一手抓“一帶一路”拓展，包括開拓國際化經(jīng)營，加快推進可供收購的國際快遞公司，引進國際化專業(yè)人才、500強人才等。接下來的三年內(nèi)，公司表示將把國際業(yè)務拓展到全球26個國家和地區(qū)。同時，在穩(wěn)定現(xiàn)有國際進口業(yè)務的基礎上，大力發(fā)展出口專線，并逐步實現(xiàn)全球申通網(wǎng)點公司間的快件交互。

在穩(wěn)步推進實現(xiàn)證券化和國際化的同時，公司還表示在規(guī)范化經(jīng)營的基礎上，通過信息化、科學化及標準化，不斷提高公司的服務標準及服務水平。近日，申通快遞啟動了IBM戰(zhàn)略咨詢項目，該項目旨在幫助申通突破快速發(fā)展過程中的瓶頸，全面提升申通的企業(yè)管理水平，通過持續(xù)的業(yè)務創(chuàng)新、運營創(chuàng)新和管理創(chuàng)新來提升申通的綜合競爭力，確保企業(yè)持續(xù)、快速發(fā)展。通過此次戰(zhàn)略合作，申通有望實現(xiàn)快遞業(yè)務量與服務品質(zhì)的雙重飛躍。

市場普遍認為，加盟模式帶來了快遞行業(yè)的快速發(fā)展，但也一直飽受市場詬病。此次年會上，申通快遞即表示將針對一些核心樞紐節(jié)點，將轉(zhuǎn)運中心收歸總公司直營，且目前已完成了武漢、鄭州兩個轉(zhuǎn)運中心的直營，接下來將會根據(jù)不同地區(qū)的中轉(zhuǎn)功能不同，分步完成轉(zhuǎn)運中心的直營。同時，2016年申通總部將對全國所有轉(zhuǎn)運中心的收費標準進行統(tǒng)一梳理，根據(jù)不同地域市場情況和成本構(gòu)成，制定合理的中轉(zhuǎn)價格。并且，為了選拔培養(yǎng)優(yōu)秀的儲備人才，今年1月份上旬以來，申通已經(jīng)對部分轉(zhuǎn)運中心經(jīng)理進行了輪崗調(diào)換，以后轉(zhuǎn)運中心會形成固定的經(jīng)理輪崗機制，通過定期進行輪崗，交流先進管理經(jīng)驗。

為了更好地實現(xiàn)管理的有效性及規(guī)范化，近期申通快遞正在自主開發(fā)一套全新的信息系統(tǒng)，且已取得階段性成果。該系統(tǒng)上線以后，公司運營管理、網(wǎng)絡管理等方面的重要環(huán)節(jié)，都會通過系統(tǒng)來實現(xiàn)，將有效避免人為干擾因素和差錯。此外，新系統(tǒng)的報表功能也會大大加強，將在業(yè)務分析、路由設計、管理決策等方面發(fā)揮巨大作用，為未來打造數(shù)據(jù)申通奠定基礎。據(jù)了解，目前申通信息技術部門正在穩(wěn)步推進系統(tǒng)調(diào)試、測控工作，預計2016年5月新系統(tǒng)將正式上線。

作為全國最大的快遞公司，申通高層表示，在做大規(guī)模的同時，公司也在不遺余力地推進標準化工作，特別是路由標準化及VI標準化。在2016年標準化的推進工作中，公司將采取拍照普查、監(jiān)察抽查等多種方式進行監(jiān)督，并將采取有效的獎懲措施以保證標準化效果。

公司董事長陳德軍還強調(diào)，申通快遞之所以取得目前的成就，離不開全社會的支持，作為一家負責任且即將上市的企業(yè)，公司今后將繼續(xù)回饋社會。2016年，申通快遞將建立自己的公益項目，且總部將以身作則，為全國的網(wǎng)點提供公益平臺。同時，申通的公益計劃也將對外開放，每個網(wǎng)點和個人都可以力所能及地去幫助他人，傳播申通正能量和感恩的企業(yè)文化。